HR | Kadry
Szkolenia
Zarządzanie zasobami ludzkimi
Cel i zakres szkolenia
Odbiorcy:
Szkolenie przeznaczone jest dla specjalistów HR, kadry kierowniczej oraz dla właścicieli firm.
Korzyści ze szkolenia:
Celem szkolenia jest umożliwienie uczestnikom wykorzystania w pracy narzędzi oraz koncepcji nowoczesnego zarządzania personelem, zdobycie umiejętności tworzenia, optymalizacji i wdrażania procesów zarządzania personelem, poznanie najnowszych trendów w dziedzinie ZZL.
Program szkolenia:
- Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi w firmie
- zarządzania ludźmi w organizacji
- strategia rozwoju organizacji a strategia zarządzania zasobami ludzkimi
- rola i zadania służb personalnych
- efektywność zarządzania zasobami ludzkimi
- Zarządzanie przez kompetencje
- podejścia do zarządzania ludźmi,
- projektowanie systemu zarządzania kompetencjami,
- wykorzystanie systemu kompetencji do zarządzania ludźmi
- Rekrutacja i selekcja pracowników
- planowanie zasobów i rekrutacja
- metody i narzędzia selekcji
- przygotowanie i przeprowadzenie rozmów kwalifikacyjnych
- główne błędy w prowadzeniu rozmów i sposoby ich ograniczenia
- Systemy ocen pracowniczych
- warunki projektowania i wdrażania systemu ocen okresowych
- dobór kryteriów oceny efektów pracy i potencjału pracowników - arkusze oceny
- rozmowa oceniająca - przygotowanie i przeprowadzenie
- zniekształcenia i błędy w ocenianiu i sposoby ich ograniczania
- Systemy motywowania
- system motywowania a zarządzanie strategiczne organizacji
- formułowanie strategii motywowania
- narzędzia motywowania i sposoby ich skutecznego stosowania
- uwarunkowania skuteczności systemów motywowania
- Systemy wynagradzania
- wewnętrzne i zewnętrzne uwarunkowania strategii i polityki wynagradzania w organizacji
- stałe i zmienne składniki wynagrodzenia
- wartościowanie pracy - metody i ich wykorzystanie
- tabele płac zasadniczych - zasady budowy
- kształtowanie elastycznych pakietów wynagrodzeń
- Szkolenie i doskonalenie pracowników
- metody rozpoznania potrzeb szkoleniowych
- planowanie polityki szkoleniowej
- doskonalenie pracowników poprzez coaching i mentoring
- sposoby oceniania efektów szkoleniowych
Szkolenia zamknięte dla firm
Powyższy trening realizujemy również w formie szkolenia wewnętrznego (zamkniętego) dla firm, po uprzednim zmodyfikowaniu go w kierunku Państwa potrzeb.
Ważne informacje
Czas trwania szkolenia: 2 dni
Cena: 1290 zł + 23%VAT
Uwaga: VAT nie jest doliczany jeśli szkolenie finansowane jest conajmniej w 70% ze środków publicznych.
Najbliższy termin szkolenia:
- 15 - 16 listopada 2012
Zgłoszenie na szkolenie "Zarządzanie zasobami ludzkimi":
Zarezerwuj termin on-linelub pobierz i wyślij faxem
Format Word (36kB)
Format PDF (230kB)
Najbliższe terminy szkolenia:
- 15 - 16 listopada 2012, Warszawa
Czas trwania szkolenia: 2 dni (16 godzin szkoleniowych)
Maksymalna ilość uczestników: 12 osób
Cena: 1290 zł (+23% VAT) zawiera:
- szkolenie na najwyższym poziomie,
- materiały szkoleniowe,
- certyfikat ukończenia,
- lunch,
- serwis kawowy,
- konsultacje poszkoleniowe on-line.
Uwaga: VAT nie jest doliczany jeśli szkolenie finansowane jest conajmniej w 70% ze środków publicznych.
Potrzebny nocleg ?
Jeżeli potrzebujesz noclegu na czas szkolenia, pomożemy zarezerwować jeden z pobliskich hoteli w korzystnej cenie. Wystarczy, że zaznaczysz to w uwagach.
Przeszkoliliśmy pracowników m.in.:
Emergency Medical System Poland 
Uniwersytet im. Adama Mickiewicza CKTiS Sp. z o.o. MEDIALAND Sp. z o.o. Sydan Sp. z o.o. Stomil-Poznań S.A. Osoby prywatne CHM SP. Z O. O. Polska Grupa Materiałów Budowlanych Sp. z o.o. VOLKSWAGEN Poznań Sp. z o.o. Ekoraszyn CHI Polska S.A. MANZANA Fundacja Rozwoju Umiejętności Psychospołecznych CNPEP RADWAR S.A. AUTO WIMAR CENTRUM SP. Z O.O.